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    畫鄉(xiāng)將建——新蜀道

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    發(fā)表于 2010-4-11 11:22:50 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
    本帖最后由 山賊 于 2010-4-11 11:23 編輯 " i2 X4 J9 I) _
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    8 D9 D9 v0 I4 U3 x1 U$ P) J
    0 n- N( x8 R7 \1 s) g$ H& F
    西部網(wǎng)訊 地處秦嶺北麓、有著“美麗畫鄉(xiāng)”之稱的戶縣,因優(yōu)美的風(fēng)景和深厚的文化底蘊而得名。其悠久古樸的歷史和文化,也給生活在這方土地上的人民,賦予了淳樸、勤勞、創(chuàng)新的意志和個性。
    - h5 _; R" b. g2 ?+ w
    / A% k% d' c; n. B2004年1月,“新蜀道”西漢高速公路的北起點戶縣收費站正式運營。六年來,這方水土滋養(yǎng)的戶縣收費站全體員工承載著地方優(yōu)秀傳統(tǒng)和精神,在陜西高速集團西漢分公司和戶縣管理所的正確領(lǐng)導(dǎo)下,2000多個日日夜夜風(fēng)雨不改,以所、站為家,撲下身子,挽起袖子,時刻擰緊每一個服務(wù)環(huán)節(jié)的螺絲,在平凡的收費崗位上,以主人翁精神用汗水演繹出一曲曲“發(fā)展現(xiàn)代交通,奉獻一流服務(wù)”的和諧樂章。
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    第一章 創(chuàng)業(yè)前奏曲2 J2 v. M" A  M0 _& t- ~! Z% L, m# s
    走近戶縣收費站,滿眼是綠草與繁花點綴的庭院;接觸到的是面帶笑容、著裝整齊、精神飽滿的收費、治超員;聽到的是溫暖的問候和細致周到的文明服務(wù)話語。
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    : |8 x, f; A% ~  \  H由于戶縣收費站是西漢高速公路運行最早的一個收費站,對此,戶縣管理所領(lǐng)導(dǎo)班子成員思考著同一個問題:站里的員工幾乎都是年輕人,開好頭,起好步,把員工的工作熱情調(diào)動起來至關(guān)重要。于是,他們提出一年起步,兩年邁一大步的奮斗目標(biāo)。班子成員擰成一股繩,把做好員工的思想教育作為切入點,通過開展各項活動來促進提高,圍繞“三優(yōu)(優(yōu)秀隊伍、優(yōu)美環(huán)境和優(yōu)質(zhì)服務(wù))工程”,不斷完善內(nèi)部管理制度,創(chuàng)新工作舉措,同時把以文明服務(wù)提升運管水平作為創(chuàng)建文明窗口的總抓手,把獎懲考核作為激發(fā)員工創(chuàng)造性的有效手段。
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    三尺紅亭內(nèi),一張簡易操作臺是車輛通行費征收工作的全部道具。工作簡單、枯燥乏味,員工容易產(chǎn)生疲乏、厭倦情緒。“怎樣才能更好的調(diào)動員工工作積極性,讓他們擁有昂揚的姿態(tài)、飽滿的熱情服務(wù)于窗口”是戶縣管理所所長邊策一直探索實踐的課題。管理所領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常深入一線與員工溝通交流,了解員工需求,解決員工實際困難,給予員工心理關(guān)懷;他們還走進收費亭和一線收費員進行角色互換,親身體驗一線人員工作的艱辛;其次,通過舉辦豐富多彩的文體活動緩解職工壓力,增強員工的團隊精神和凝聚力。設(shè)立員工活動室、健身房,購置了乒乓球、羽毛球等健身器材,定期舉辦籃球、乒乓球友誼賽;每逢“五一”、“十一”、元旦等重大節(jié)日,各類主題的文藝表演為員工提供了展示特長、實現(xiàn)自身價值的大舞臺。同時,結(jié)合工作實際開展點鈔、識假幣、特情車輛操作等業(yè)務(wù)知識競賽,極大地豐富了員工的業(yè)余生活,調(diào)動了員工的工作積極性。
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    六年來,他們就這樣的團結(jié)務(wù)實、艱苦奮斗,通過實行半軍化管理,讓員工以軍人、軍營為楷模,時刻牢記“收費員就是哨兵,收費崗?fù)ぞ褪巧谒?,打造出一支堅強能干的團隊;以“無差錯”、“判別車型一眼準(zhǔn),打票收費一手快,唱收唱付一口清,點鈔識鈔一指明”等一系列技能大比武活動和崗位練兵,大大提高了員工的勞動技能。同時通過創(chuàng)辦圖書室、電子閱覽室等多種形式,鼓勵員工終身學(xué)習(xí)的良好氛圍,著力營造具有戶縣管理所特色的文化分為。也培育出了一支思想端正、作風(fēng)過硬、紀律嚴明的文明征費隊伍,為做好通行費征收工作和打造文明窗口品牌奠定了堅實基礎(chǔ)。
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    & E* A: g4 f" t2 Z7 I4 |5 t第二章 服務(wù)奏鳴曲. u" I! Q" {4 ~9 `, [6 t) X: P8 P
    為使“發(fā)展現(xiàn)代交通,奉獻一流服務(wù)”的口號落到實處,樹立交通行業(yè)“窗口”形象,戶縣管理所對一線員工提出“四心”(即盡心、用心、真心、熱心)、“四滿意”(即社會滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、司乘滿意、自身滿意)等服務(wù)承諾,大力開展“青年文明號”、“文明收費站”、“巾幗文明崗”等創(chuàng)建活動。為此,戶縣收費站以“微笑在紅亭,滿意在高速”為主題,定期開展“提升文明用語”、“站立式服務(wù)”等一系列勞動競賽和活動,全站員工都做到了“三個一”和“兩個用”(即一張笑臉、一聲問候、一句祝福和用心服務(wù)、用情服務(wù)),讓過往的司乘人員如沐春風(fēng)。通過開展一系列活動,六年來,該站文明服務(wù)零投訴,得到社會各界的一致好評。8 H1 n9 M9 G" p& k! r5 c

    + P5 ?5 q4 f  y8 I) l% u' B在文明服務(wù)精神的引導(dǎo)下,戶縣收費站涌現(xiàn)出了很多文明服務(wù)標(biāo)兵。2008年7月的一天中午,一輛紅色四軸貨車駛?cè)氤隹谲嚨?。司機扔給當(dāng)班收費員一個免費軍牌要求放行。當(dāng)班收費員評經(jīng)驗一眼就斷定是假軍車,便對司機說:“對不起,不能免費?!彼緳C聽后紅了臉,兩眼一瞪,當(dāng)即吼到:“老子的誰敢說是假的?我說是真的就是真的?!闭f完,腳一蹬就想開車沖關(guān)。不遠處的同班人聞聲趕了過來,站在在轟鳴作響的貨車前面示意司機下車。司機只得熄火,但態(tài)度依然蠻橫:“我就是本地的,交哪門子費阿?”并揚言不讓過去就要報復(fù)。當(dāng)班收費員不僅生氣,也不做過多的爭執(zhí),只是耐心地解釋征費政策和法規(guī)。在政策和文明服務(wù)面前,司機的氣焰柔和了下來。收費員真誠的話語、誠懇的態(tài)度讓該司機終于意識到自己的無理取鬧,最后全額征收通行費。% v( I. u1 z5 }  A! ^$ u

      Q6 A: a) ~% m7 M2 d7 K* D六年來,設(shè)立在收費廣場的便民服務(wù)臺,免費為司乘人員提供開水、藥品、交通圖等,還幫助過往的司乘人員推車、修車以及提供各類救助800多人次。僅2009年,就為車主推車、排除故障21起,提供修理工具和修車11次,提供藥品13人次,收到表揚信和感謝信16封。此外,在做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,戶縣管理所所長邊策適時提出了做到“四個真、三個一”的標(biāo)準(zhǔn),即真正體現(xiàn)“真心為人、真誠待人、真情感人、真切助人”的服務(wù)宗旨和“一張笑臉、一聲問候、一個請字”的要求。這些點點滴滴,有如“春風(fēng)化雨,春雨潤人”,滋潤著過往司乘的心田,也贏得了廣泛贊譽。
    6 w$ \2 o, i& V
    5 q# s1 Z0 {4 F8 R戶縣收費站就是從這點“小事”延伸開來,用一杯白開水實現(xiàn)了對司乘不盡的關(guān)懷,員工們也在其中找到了實現(xiàn)個人價值的平臺。# N/ B3 e, F8 a: A" d

    3 |9 L  x( R( ^& P2 x3 r, R% z第三章 創(chuàng)新變奏曲
    3 A% K& U: s/ S+ Y
    要創(chuàng)建文明行業(yè),必須有不斷新的精神。為此,戶縣管理所按照省廳站務(wù)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)從嚴治站。創(chuàng)新管理模式,確立“能者上,平者讓,庸者下”的人事管理制度,通過競爭選拔綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀員工充實到重要崗位,使全所、站上下形成濃厚的“學(xué)、比、趕、幫、超”的工作氛圍。所、站還嚴格考核,對每個員工的征收工作、學(xué)習(xí)、隊列、內(nèi)務(wù)、勞動紀律等進行嚴格檢查,獎優(yōu)罰劣。
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    5 {8 A" _+ R1 v4 }6 L7 l0 e為提高全站員工的全面素質(zhì),管理所通過努力營造“工作中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中工作”的濃厚學(xué)習(xí)氛圍,掀起了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型集體的熱潮。目前,該站已有多名員工通過自學(xué)取得了大學(xué)文憑,全站人員掌握了電腦的基本知識。與此同時,多種多樣的崗位練兵活動讓員工的業(yè)務(wù)技能不斷得到提升,如“比規(guī)范化操作、比優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)、比疑難車型判別、比假幣識別”活動;特別強調(diào)使用文明用語,在堅持“您好”相迎,“請”字當(dāng)頭的基礎(chǔ)上,嚴格做到“不態(tài)度生硬、不言不由衷、不敷衍應(yīng)對”,讓每一位收費員甜美的笑容獻給司乘人員,讓他們在旅途中切實感受到一種親切,領(lǐng)略到一絲暖意。
    " O6 v$ d8 z* i. M% _
    * K. B: U  f) }) S* D; Z5 q) C9 p+ C與此同時,適時給思想教育、創(chuàng)建活動增加新的內(nèi)容,賦予新的生機和活力。如×××總書記提出“八榮八恥”社會主義榮辱觀后不久,該站就立即開展以“八榮八恥,從我做起”為主題的教育活動,組織員工結(jié)合崗位特點進行大討論,并號召全體員工從我做起,從小事做起,在平常的生活和工作中身體力行。9 {8 \- `6 h) W

    4 U, Q! T" n  d; z除了對員工要求嚴格外,所領(lǐng)導(dǎo)也真切地關(guān)懷每一位員工。所、站上下吃同樣的飯、住同樣的房子,人人平等,和睦相處。逢年過節(jié),所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入生活困難的員工家庭進行慰問,整個收費站形成了一個溫馨和諧的大家庭、大集體。& q' J- ~$ m3 D: r4 W& n3 j

    1 Z0 O, [1 ]( H) m良好的思想和學(xué)習(xí),促進了思維創(chuàng)新。幾年的探索,使戶縣收費站全體員工深深地懂得,只有不斷創(chuàng)新,時時擦亮服務(wù)窗口,才能讓司乘人員滿意,讓司乘人員放心。
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    第四章 碩果交響曲# d+ r1 x4 s* K: _$ d; Q9 }3 p
    自建站以來,戶縣收費站為文明而建,為文明而努力工作,也因文明而走在了行業(yè)的前列。經(jīng)過全體員工團結(jié)務(wù)實、艱苦奮斗,各項工作因此結(jié)出累累碩果。這與他們真誠為司乘人員著想、盡最大能力為司乘服務(wù)的美好品質(zhì)息息相關(guān)。他們用“愛心”織成的網(wǎng)把司乘的心給網(wǎng)住了。
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    0 o6 G2 U6 P; A7 F如今,戶縣收費站成為了遠近聞名的和諧收費站。幾年來,該站全年收費業(yè)務(wù)無差錯人員占全站人數(shù)的98%,收費秩序保持穩(wěn)定,收費業(yè)績及文明服務(wù)成果穩(wěn)居分公司之首,“三個文明”建設(shè)取得了顯著成效。為此,戶縣收費站先后被陜西省交通運輸廳授予“陜西省收費公路管理規(guī)范化優(yōu)秀單位”、“全省交通運輸系統(tǒng)文明收費站”等榮譽稱號,為其在新的起點上展翅翱翔注入了新的內(nèi)涵和動力。
    . I, _8 K( U) K& W: _4 }7 w4 a  Q
      S) i  R& [1 f7 r- C戶縣收費站的奮斗步履和事跡再次證明:勇敢、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻的精神永遠不會失落。如今,在普普通通的收費崗位上,戶縣收費站全體員工正以他們的服務(wù)品質(zhì),詮釋著對“新蜀道”精神的傳承。(楊武亮)
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    發(fā)表于 2010-4-12 12:02:51 | 只看該作者
    收費員是個好差事

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    發(fā)表于 2010-4-12 16:07:14 | 只看該作者
    2# 一生有你
    # k! I7 B6 f, ^! n# w& z2 \, I' y' G* m( U7 R# x) ]) I
    當(dāng)然啦,旱澇保收嘛。

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    發(fā)表于 2010-4-13 00:35:07 | 只看該作者
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